Bạn sẽ học được gì

Hiện tại, không ít doanh nghiệp gặp phải những khó khăn trong việc xử lý các vấn đề về quan hệ lao động, dẫn đến những mâu thuẫn, tranh chấp ảnh hưởng đến hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp. Câu hỏi đặt ra "Thải sao cho khéo, xử sao cho êm" luôn là nỗi trăn trở của tất cả các anh chị làm Quản trị nhân sự.

Nhận thấy đây là vấn đề được đa số anh chị từ Nhân Sự cấp cao tới các anh chị mới vào nghề đều quan tâm, Học Viện Nhân Sư đã kết hợp cùng Thạc Sỹ Quản Trị Nhân Lực - Cố Vấn Cố vấn hệ thống vận hành doanh nghiệp | Trưởng phòng HCNS công ty cổ phần Epvina Nguyễn Thị Huyền Trang tổ chức Workshop Online chào đón tất cả các anh chị quan tâm về Kỹ Thuật Xử Lý Quan Hệ Lao Động Bài Bản

Chương trình được tổ chức nhằm mục đích giúp Anh/Chị:
-    Nắm vững các nguyên tắc cơ bản trong quan hệ lao động
-    Xác định và giải quyết hiệu quả các vấn đề thường gặp trong quan hệ lao động
-    Rèn luyện kỹ năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với người lao động
-    Nâng cao khả năng quản lý và lãnh đạo hiệu quả
-    Cập nhật những quy định mới nhất về Luật Lao động.

Giới thiệu khóa học

Tham gia chuỗi workshop 5 buổi, anh chị sẽ được tìm hiểu đầy đủ và tương tác cùng với Diễn Giả ở các nội dung dưới đây:

Buổi 1. Tổng quan về pháp luật lao động trong quản trị nhân sự
Buổi 2. Kỹ thuật xây dựng hệ thống hành lang pháp lý trong doanh nghiệp
Buổi 3. Quản trị rủi ro trong pháp luật lao động
Buổi 4. Các biện pháp ứng phó tình huống mâu thuẫn, xung đột, tranh chấp trong QHLĐ
Buổi 5. Thực hành về các tình huống quản trị và pháp luật lao động

Đây là cơ hội cực kỳ tuyệt vời để anh chị có thể trao đổi và nhận được sự hướng dẫn, giải đáp cũng như các phương án xử lý về tình huống anh chị gặp phải trong quan hệ lao động. Thêm vào đó, khi tham gia workshop, anh chị được nhận đầy đủ tài liệu, hồ sơ Về các nội quy, quy chế của doanh nghiệp. Diễn giả sẽ cung cấp để anh có thêm tài liệu tham khảo.

THÔNG TIN CHI TIẾT:

1. Thời lượng: 5 buổi
2. Thời gian: Mọi lúc mọi nơi
3. Diễn Giả: Thạc sỹ Nguyễn Thị Huyền Trang – Trưởng phòng HCNS công ty Cổ phần Epvina với hơn 11 năm kinh nghiệm trong các doanh nghiệp thương mại, bất động sản, thẩm mỹ, hệ thống bán lẻ

TRAO ĐỔI TRỰC TIẾP: Hotline 083.8833.616

- Link đ.ă.ng k.ý online:

– Ms Vũ Thị Thu – Phụ trách chăm sóc cộng đồng Nhân sự HrShare – thuvt.kc24@gmail.com | Zalo: 096.9913.627
– Ms Đỗ Ngọc Mai – Phụ trách chăm sóc cộng đồng Nhân sự HrShare – maidn.kc24@gmail.com | Zalo: 036.9904.004

Trân trọng!

Nội dung khóa học

  • Bài 1: Tổng quan về Pháp luật lao động trong Quản trị nhân sự 126:08
  • Bài 2: Kỹ thuật xây dựng hệ thống văn bản pháp lý trong Doanh nghiệp 118:24
  • Bài 3: Pháp luật lao động trong xây dựng Quy chế lương, thang bảng lương, hợp đồng thử việc, HĐ tập nghề, đào tạo. Quản trị rủi ro trong PLLĐ. 133:31
  • Bài 4: Rủi ro pháp lý trong Chấm dứt HĐLĐ trái luật, xử lý kỷ luật lao động 131:17
  • Bài 5: Khiếu nại & Khởi kiện tranh chấp lao động 126:41

Thông tin giảng viên

Nguyễn Thị Huyền Trang
36 Học viên 5 Khóa học

Thạc sỹ Nguyễn Thị Huyền Trang – Trưởng phòng HCNS công ty Cổ phần Epvina với hơn 11 năm kinh nghiệm trong các doanh nghiệp thương mại, bất động sản, thẩm mỹ, hệ thống bán lẻ.

Học viên đánh giá

0
0 Đánh giá

0%

0%

0%

0%

0%

Khóa học liên quan

Hr.Law 07 - Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản tối ưu theo luật
Nguyễn Thị Huyền Trang
(0) 11 Học viên
775.000đ
5.000.000đ
(-85%)
Hr.Law 06 - Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản tối ưu theo luật
Nguyễn Thị Huyền Trang
(0) 8 Học viên
775.000đ
5.000.000đ
(-85%)
Hr.Law 05 - Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản tối ưu theo luật
Nguyễn Thị Huyền Trang
(0) 8 Học viên
775.000đ
5.000.000đ
(-85%)
Hr.Law 04 - Kỹ thuật xử lý quan hệ lao động bài bản tối ưu theo luật
Nguyễn Thị Huyền Trang
(0) 6 Học viên
775.000đ
5.000.000đ
(-85%)
775.000 5.000.000 -85%
Đăng ký học Thêm vào giỏ hàng
Thời lượng: 10 giờ 36 phút
Giáo trình: 5 Bài học
Học mọi lúc mọi nơi
Học trên mọi thiết bị: Mobile, TV, PC